Skræmmende samarbejde

Skræmmende samarbejde refererer til en form for samarbejde, der er præget af frygt, angst eller bekymringer blandt deltagerne. Det kan opstå i situationer, hvor medlemmerne af en gruppe eller et team føler sig truet af mulige konsekvenser af deres handlinger eller beslutninger. Dette kan føre til en ikke-konstruktiv arbejdsdynamik, hvor åbenhed, tillid og kreativitet undertrykkes. I sådanne tilfælde kan personer føle sig tilbageholdte med at dele idéer eller give feedback, hvilket i sidste ende kan hæmme samarbejdets kvalitet og effektivitet. Skræmmende samarbejde kan forekomme i forskellige sammenhænge, herunder i arbejdspladser, sociale grupper eller i situationer, hvor der er stærke magtdynamikker til stede.